«Формирование эффективных национальных стратегий по навыкам»
В рамках развития сотрудничества Республики Казахстан с Организацией экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) реализуется проект «Формирование эффективных национальных стратегий по навыкам» на период 2019-2021 годы. В связи с этим, Министерство труда и социальной защиты населения совместно с ОЭСР провело семинар и групповые дискуссии по теме развития навыков в городах Нур-Султан и Алматы.
В Алматы семинар прошел 27 февраля в Алматы Менеджмент Университете.
На семинаре проходило обсуждение приоритетных направлений проекта: обучение взрослого населения с упором на обучение уязвимых и приоритетных групп: женщин, инвалидов, молодежи и т.д.; система управления навыками и сбор информации на рынке труда.
Спикерами мероприятия выступили:
Andrew Bell - является руководителем проектов ОЭСР по разработке национальной стратегии в области профессиональных навыков в Центре профессиональных навыков ОЭСР
Alessandro Goglio - отвечает за страны с формирующейся рыночной экономикой (РЭ) и глобальную деятельность в Управлении по вопросам занятости, труда и социальных вопросов ОЭСР
Miso Lee - экономист по рынку труда в Управлении по вопросам занятости, труда и социальных вопросов ОЭСР
Stefano Piano - политический аналитик Центра профессиональных навыков ОЭСР
В семинаре также приняли участие представители международных организаций, учебных заведений, центров занятости, акимата, различные эксперты в области развития навыков, студенты и исследователи.
        |
Национальный проект стратегии по навыкам ОЭСР предусматривает всеобъемлющую оценку проблем и возможностей развития навыков населения страны для их эффективного развития, а также создание стратегии. Основой подхода является рамочная стратегия развития навыков ОЭСР, компонентами которой являются: развитие соответствующих навыков, эффективное использование навыков и укрепление системы навыков.
Первая миссия ОЭСР прошла 24-25 октября 2019 года в г. Нур-Султан, где прошёл семинар по стратегии навыков с обсуждением и утверждением предлагаемых приоритетных областей проекта, с обсуждением вопросов второй и третьей миссий.
Для реализации проекта были выбраны четыре приоритетных направления:
- обучение взрослых с особым вниманием на более уязвимые группы населения;
- повышение эффективности использования навыков на рынке труда уязвимых групп населения (молодежь, пожилые люди, инвалиды и женщины);
- укрепление систем повышения квалификации, обучения и сбора информации о рынке труда;
- укрепление управления системой квалификаций.
        |
AlmaU выражает благодарность Министерству труда и социальной защиты населения и надеется на дальнейшее плодотворное развитие проекта «Формирование эффективных национальных стратегий по навыкам».
